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Sarah SCHMUTZ

Marseille

En résumé

Mes compétences :
Recrutement

Entreprises

  • Klanik - HR Business Partner / Chargée de Recrutement

    Marseille 2017 - maintenant Et si un monde meilleur existait…

    KLANIK, plus qu'une société, une ambition : créer un nouveau business model qui place durablement le collaborateur au cœur de l'entreprise en s'appuyant sur une idée simple : l'homme ne crée jamais autant de valeur que lorsqu'il est heureux.

    Notre vocation est d'accompagner les projets à forte valeur ajoutée de nos partenaires par une participation humaine, flexible et de haute qualité dans les domaines de l'informatique et de l'ingénierie.

    Travailler chez Klanik c'est évoluer au sein d'un environnement digne d'une Start-up, aux côtés d'une équipe jeune et passionnée, ayant pour ambitions l'excellence et la réussite !
  • Danone - HR Business Partner

    Paris 2014 - 2016 * Recrutement et gestion administrative (150 employés)
    * Communication interne et accompagnement RH des fonctions Vente et Marketing
    * Processus annuels : GPEC, revue des objectifs, plans de formation, climat social, reporting
    * Déploiement des logiciels SIRH, accompagnement du changement d'interfaces et d'utilisation
    * Réorganisations avec impact social
  • Danone - Chargée de Recrutement

    Paris 2013 - 2014 * Recrutements et intégration toutes filiales France
    * Communication interne, reporting et accompagnement des encadrants
    * Relation écoles, marque employeur, événements de recrutement
    * Déploiement du nouveau SIRH du Groupe
  • Danone - Chargée de Mission Diversité et Mobilité Interne (stage)

    Paris 2012 - 2013 *Analyses et Reporting
    *Promotion des politiques
    *Création et animation de modules de formation dédiés
  • Bretagne Ateliers - Chargée de Mission Climat Social (stage)

    2011 - 2011

Formations

  • Bentley University (Waltham, Ma)

    Waltham, Ma 2010 - 2010 Bourse Fulbright for Leadership

    Université d'été sur sélection, financée par le Gouvernement Américain
  • Sciences Po Rennes

    Rennes 2008 - 2013 Master 2 - Management des Organisations et Projets RH

Réseau

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