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CHANEL
- Pilote technico-fonctionnel DADS-U
Neuilly-sur-Seine
2015 - 2016
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Total
- Expert fonctionnel DSN phase 3
COURBEVOIE
2015 - 2016
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Air Liquide
- Chef de projet et expert DSN - HR Access
Paris
2014 - 2015
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Groupe Crédit du Nord
- Consultant HR ACCESS - Mise en place de la DSN sur site pilote
Paris
2014 - 2014
Analyse des composants DSN
Mise en place d'outils automatiques pour le paramétrage des transco et des compteurs DSN
Tests unitaires
Etudes des spécifications techniques
Analyse de l'alimentation des caisses
Mapping des structures N4DS/AED -> DSN
Fiabilisation des données (étude, audit, préconisations)
Analyse des impacts Oracle (espace à prévoir)
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Total
- Consultant AMOA - Responsable Recette N4DS
COURBEVOIE
2013 - 2014
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Total
- Consultant HRAccess suite 7 - Responsable de Domaines
COURBEVOIE
2013 - 2013
Domaines :
• Pilotage
• Reprise de données
• Livraisons du projet
• Référent technique inter-chantier
• Coordination et centralisation des communications avec l’Exploitation Applicative
• Gestion des environnements projet
Activités :
- Chantier Reprise de données
• Définition du périmètre et du besoin client
• Planification et suivi des livrables
• Gestion d’équipe
• Coordination inter-chantier
• Développement des outils de reprise (scripts SQL, traitements HR, etc.)
• Préparation et accompagnement à la Recette
- Coordination avec l’équipe d’Exploitation Applicative
• Centralisation des besoins des différents chantiers du projet
• Suivi du service Exploitation
• Elaboration de fiches d’exploitation
• Modification du plan de production sous Control-M
- Expertise technique
• Apport technique sur les sujets transverses (GA, Interfaces, Actes de gestion)
• Prises de décision, études, validations (interne projet et Client)
- Gestion des livraisons
• Suivi des développements projet
• Livraison technique sur les environnements projet
• Coordination avec l’équipe TMA pour la convergence applicative en PROD
- Gestion des environnements projet
• Rafraîchissement de données via fichiers SQL dump
• Maintenance des environnements (épuration filesystem, arrêt/relance des services, analyse/debug, etc.)
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Total
- Consultant HRacces Suite 7 - Référent technique N4DS
COURBEVOIE
2012 - 2013
Domaines :
• Coordination et gestion dispositif
• Mise en œuvre de la N4DS campagne 2012/2013
• Support client
Activités :
- Dispatching et supervision des tâches
- Relation client (réunions, planification, etc.)
- Etudes (analyse du besoin, étude d’impacts, fiabilisation des données)
- Installations des kits N4DS
- Paramétrage des compteurs
- Report du spécifique client
- Corrections des incidents techniques
- Livraisons et plans de mise en production
- Recette et validation
- Support technico-fonctionnel (chargement des compteurs, production des bandes N4DS, chargement de la consultation, vidage de la base de consultation)
- Gestion des environnements (correctifs et adaptation des plates-formes, des configurations Unix, de la machine Oracle)
- Mise en œuvre des DDLs
- Propositions et mise en place de solutions de contournement
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Total
- Consultant HRAccess Suite 7 - Exploitation Applicative
COURBEVOIE
2012 - 2012
Domaines :
• Environnements
• Base de données
• Interfaces
• Niveaux des services
Activités :
- Mises en production des packages correctifs
- Automatisation des épurations File System
- Assurer la disponibilité des environnements
- Maintenance de la base de données
- Gestion technique des interfaces
- Rafraichissements et mises en place d’environnements
- Gestion des bugs techniques
- Installation des patchs éditeurs sur le Standard HR
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Paris Habitat-OPH
- Consultant HRAccess suite 7
PARIS
2012 - 2012
Domaines :
• Gestion administrative
• Paie, paramétrage Paie
• Congés
• Déclaratifs
Projets :
- Mise en place de l’AED des gardiens remplaçants (population particulière)
• Analyse du besoin
• Proposition et création d’un outil personnalisé répondant à la demande
• Réalisation des spécifications détaillées
• Réalisation de la recette
• Formation utilisateur et développeur sur l’outil
- Installation des patchs éditeurs de l’AED pour les salariés standards
• Etude technique
• Installation des patchs
• Report du spécifique client
• Réalisation de la recette
• Mise en production
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RATP
- Consultant HRAccess V3e
Paris
2011 - 2012
Domaines :
• Paie
• Interfaces
• Comptabilité
Projets :
- Mise en place du cycle de paie en environnement de Qualification selon un fonctionnement totalement géré en batch (chaînes de paie, mises à jour, explorations, etc.)
- Mise en place d’un système de communication entre HR Access et le portail Web (gestion des flux, des mises à jour, des rejets) pour permettre aux pensionnés de visualiser et modifier leurs données.
- Transposition des comptes comptables RATP selon la nouvelle norme PCUOSS
- Création de pièces comptables auxiliaires, détaillées par dossier
- Mise en place d’un blocage virement et son déclenchement en fin d’année pour les basses pensions
- Construction d’une application VBA Excel pour gérer des tableaux de bord comptables
- Correction du traitement des notifications SNGI
- Mise en place d’extractions mensuelles de suivis des compensations ventilés par tranches d’âges.
- Extraction extra comptable pour afficher les charges selon l’âge légal (qui varie de 60 à 62 ans, incrémenté de 4 mois à chaque trimestre).
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Paris Habitat-OPH
- Consultant HRAccess suite 7
PARIS
2010 - 2011
Domaines :
• Gestion administrative
• Paie, paramétrage Paie
• Congés
• Déclaratifs
Activités :
- Assistance au CSP (mises à jour via RBM, Analyses de fichiers log, Analyses des erreurs de jobs batch et TP)
- Modification de l’affichage bulletin
- Personnalisation de l’état Pôle emploi
- Gestion absence spécifique pour les congés supplémentaires
- Installation de patchs utilisateurs
- Personnalisation de la gestion des formations
- Livraison technique et du paramétrage
- Installation de patchs utilisateurs
- Mise en place technique de la DADS-U 2010
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Veolia Environnement
- Consultant HRAccess Suite 7
Paris
2010 - 2010
Domaines :
• Gestion administrative
• Paie, paramétrage Paie
• Congés
• Gestion des environnements
• Scripts Unix
Activités :
- Assistance au CSP (mises à jour via RBM, Analyses de fichiers log, Analyses des erreurs de jobs batch et TP)
- Modification des éditions (affichage bulletin, états)
- Personnalisation des pages Web
- Gestion des compteurs de paie
- Scripts et shells
- HR Query
- Gestion technique des environnements (plantage de jobs, analyse CPU, connexions)
- Base Oracle (consultation, mise à jour et réparation)
- Livraison technique et du paramétrage
- Installation de patchs utilisateurs
Projets :
- Intégration nouvel établissement avec sa population
- Implémentation des épurations automatique avant paie
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SITA
- Pilote technique HRAccess V3e
Paris La Défense
2009 - 2010
Domaines :
• Gestion administrative
• GTA
• Paie, paramétrage Paie
• DADS-U
• Gestion des environnements
• Scripts Unix
Activités :
- Gestion des absences & Congés
- Assistance à la MOA (mises à jour via RBM, Analyses de fichiers log, Analyses des erreurs de jobs batch et TP)
- Modification des éditions (affichage bulletin, états)
- Gestion des mutations
- Interfaces GTA (congés, Unités Organisationnelles)
- Modification des écrans (affectations, horaires contractuelles, UO, établissements)
- Gestion des compteurs de paie
- Explorations GTA et Paie
- Scripts (GTA, Paie, Explorations batchs, Mises à jour des dossiers)
- HR Query
- Gestion technique des environnements (ouvertures/fermeture de l’AP0, plantage de jobs)
- Refonte des procédures de livraison technique et du paramétrage paie
- Gestion des livraisons (développement, recette, pré-production, production)
- Installation de patchs utilisateurs
Projets :
- Mise en œuvre de la DADS-U V08R09 (pilotage, études, paramétrage)
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ALTIS Semiconductor
- Responsable TMA HRAccess V3e
2008 - 2009
Domaines :
• Formation
• Gestion administrative
• GTA, déployée en self-service et badgeuse
• Paie, paramétrage Paie
• DADS-U
• Interface Comptable
• Gestion des environnements
Activités :
- Collaboration directe avec le responsable paie et le responsable de la formation
- Support aux gestionnaires de paie : qualification et résolution des anomalies, explications
- Définition de la charge conjointement avec le client
- Engagement sur un délai de mise à disposition des évolutions
Projets :
- Mise en œuvre de la DADS-U V08R07 et V08R08
Constitution du cahier des charges avec le client
Définition des règles du paramétrage des compteurs
Réalisation technique
Plan de recette / réalisation de la recette / Création d’anomalies / support
- Evolution de l’interface Comptable
- Mise en place d’un nouveau plan d’organisation avec le client
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Crédit agricole
- Responsable recette HRAccess V3e
Montrouge
2008 - 2008
Recette d’une interface Gestion des données Signalétiques
• Mise en place d‘un plan de recette,
• rédaction de dossier de recette,
• réalisation de recette
Activités :
- Planification de recette
- Préparation de la recette (environnement, jeux de tests, livraisons des évolutions)
- Constitution des scénarii de recette
- Rédaction du dossier de recette
- Coordination de la recette entre la MOA et la MOE
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Air France
- Consultant HRAccess V5
Roissy CDG
2007 - 2008
Développement des évolutions et des corrections sur les thèmes :
• gestion des temps et activités,
• gestion des éléments de paie,
• gestion des règles de confidentialité,
• gestion d’épuration automatique,
• déclenchement des rubriques de paie,
• gestion administrative,
• gestion des saisies de masse des éléments fixes et variables,
• mise en place d’une politique de log pour les répertoires,
• installation kit DADS-U
Activités :
- Rédaction des spécifications techniques
- Développement des évolutions et corrections
- Gestion des demandes et des livraisons
- Suivi des livraisons et des retours
- Gestion des tests unitaires
- Pilotage de l’équipe MOE
- Participation aux réunions
- Evaluation des charges
- Gestion des priorités
Gestion de projets :
• mise en place d’une interface de sortie Cobol,
• gestion du module GTA pour le Personnel au Sol
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Ministère de la Défense
- Consultant HRAccess V5
Paris
2006 - 2007
Projet d’intégration HR Access V5
Mise en place d’une solution automatique de reprise des données
Environnement : HR Access V5 – Unix/Oracle
- Création de programmes Shell/Awk
- Participation aux réunions des spécifications détaillées
- Développement de composants HR Access spécifiques reprise des données
- Gestion des transcodifications
- Gestion des tests unitaires
- Rédaction de cahiers techniques
