Paris
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Paris.
Description
Les Ressources Humaines constituent un des premiers facteurs clé de succès des entreprises dans le contexte économique actuel, elles doivent faire face à un environnement versatile et de plus en plus compétitif.
Dans ce cadre, la contribution des Ressources Humaines à la performance de l’entreprise doit être efficace, adaptable et globale. En effet, il est très important d'identifier les dirigeants et l’ensemble des forces vives de l’entreprise, il n'en reste pas moins important, de fidéliser, développer et rétribuer ce capital humain.
Les entreprises qui ambitionnent la meilleure performance s’appuient sur des solutions technologiques et des stratégies leur permettant d'atteindre ces objectifs et notamment en :
* accélérant et optimisant la formation des collaborateurs afin de disposer des compétences nécessaires en temps voulu
* mettant en oeuvre un cadre collaboratif et une répartition intelligente de la charge de travail afin d’assurer la meilleure dynamique entre les compétences disponibles
* proposant aux salariés un meilleur service de la part de leur direction RH afin de préserver leur motivation
* créant de la valeur à travers une gestion stratégique et outillée des Ressources Humaines induisant une application efficiente des processus
* optimisant les systèmes d’information pour fournir des services de très haute qualité à coûts maitrisés
* tirant profit de la solution déployée grâce aux nouvelles technologies
TALENTEEV met à disposition de ses clients les moyens, l’expérience et l'excellence de ses équipes afin de les accompagner dans l'utilisation efficace des nouvelles technologies et de les aider à mettre en place des processus RH fiables et adaptés à leurs métiers favorisant une meilleure performance.
Mes compétences :
Conseil
AMOA
RH
SIRH
Talent Management
SAP
GPEC
Best practices RH
Tendances RH
Best of breed
Benchmarking
Pas de formation renseignée
